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强培训、提能力、促提升——绿建集团开展行政条线业务培训

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为有效规范绿建集团各(分)子公司的条线管理工作,提升条线人员综合素质和业务能力,2024年5月22日,集团行政部开展了行政条线业务培训。各(分)子公司及项目部相关人员线上、线下总计80余人参加了本次培训。


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本次培训主要以宣贯进一步降本增效若干措施和加强沟通交流为出发点,聚焦工作中出现的难点、痛点,围绕降本增效若干措施、OA流程操作、出差流程相关事宜、非经营性固定资产管理等方面,结合业务实例对相关制度进行讲解,层次清晰、重点明确,具有很强的实操性。

通过此次培训,促进了各(分)子公司与本部的双向交流与了解,加强了综合条线业务交流联动。下一步,行政管理部将以此次培训为起点,引领综合条线业务人员学用结合、以学促干,切实把学习培训成果转化为实际工作成效,进一步降成本、提意识、强管理、促提升,助推公司提质增效。


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